Une analyse SWOT pour les particuliers comprend l’analyse des menaces, des faiblesses, des possibilités et des atouts personnels. L’analyse SWOT pour les individus peut être utilisé même si une personne est à la recherche d’un emploi ou d’évaluer certains aspects sur sa position actuelle ou de la carrière. Dans une analyse SWOT pour les particuliers, forces et faiblesses sont considérés comme des variables internes, tandis que les possibilités et les menaces sont variables externes. Variables externes sont beaucoup plus difficiles à contrôler que les variables internes ou personnelles.
Signification
Un des aspects plus importants d’une analyse SWOT pour les individus étudie vos points forts. Si vous êtes au chômage et à la recherche d’un emploi, l’une de vos forces peut être votre niveau d’expérience. Par exemple, vous pouvez être à la recherche d’un travail de recherche marketing et 10 années d’expérience. Une autre force peut être que vous avez un MBA ou Master.
Si vous effectuez une analyse SWOT sur votre situation actuelle de l’emploi, une force peut être que vous avez été avec la compagnie depuis de nombreuses années. Donc, si l’entreprise doit couper les emplois, il peut couper personnes ayant moins d’ancienneté dans l’entreprise.
Identification
Au cours d’une analyse SWOT pour les particuliers, vous devez également d’identifier certaines faiblesses qui affectent votre recherche d’emploi. Vous peut être manque de compétences en informatique ou, malgré votre expérience, votre moyenne pondérée Collège peut être relativement faible. En outre, vous devrez peut-être faibles compétences convoitez, qui est une autre faiblesse, conformément à l’article « Utilisant un SWOT Analysis dans votre planification de carrière » à Quintcareers.com, un site de référence de carrière en ligne populaires.
Sur l’emploi actuel, votre faiblesse peut être un manque de confiance, faisant des présentations ou une tendance à être désorganisé l’inexpérience. Aucun de ces faiblesses peuvent vous rendre potentiellement vulnérables dans votre emploi actuel, surtout si votre superviseur ou autres gestionnaires sont conscients de ces faiblesses.
Occasion
La troisième partie d’une analyse SWOT pour les particuliers est analyser certaines possibilités. Par exemple, vous vivez peut-être dans un domaine qui a un excédent d’emplois dans la recherche en marketing ou quoi que vous fassiez pour vivre. Cela peut raccourcir la durée du temps que vous passez à la recherche d’un emploi.
Sur votre emploi actuel, une personne peut ont été promue, qui peut vous fournir une occasion soudaine pour faire progresser votre carrière. Cela serait particulièrement vrai si vous avez fait un excellent travail et avez plus d’expérience que les autres employés sur votre niveau.
Menaces
Nombreuses menaces pourraient avoir des effets sur vous. Heureusement, une analyse SWOT approfondie pour les individus peut découvrir bon nombre de ces menaces. Par exemple, grâce à la recherche en ligne, vous pouvez lire qu’une récession a un impact négatif sur l’emploi dans votre domaine. Cela peut réduire vos chances de trouver un nouvel emploi. Une récession peut également avoir un impact potentiel sur votre emploi actuel. Vous pourriez potentiellement perdre votre travail si l’économie obtient substantiellement pire.
Solution et de la prévention
La meilleure façon d’utiliser une analyse SWOT doit correspondre à une seule variable interne avec une variable externe, puis trouver un moyen d’exploiter cette variable externe à votre avantage. Par exemple, si une nouvelle société de produits de consommation se déplace à votre ville avec nouveaux emplois–une occasion–vous pouvez utiliser votre vaste expérience dans l’industrie–un effectif–à la pour Terre une position. En outre, si vous prévoir que votre patron attend vous pour apprendre à utiliser certaine expérience de base de données qui vous manque–une menace et une faiblesse, respectivement–vous devez envisager s’inscrire à un cours de base de données immédiatement.